5月25日，黃岡市委組織部、黃岡市人社局宣布，該市人才招聘將首次引入“試工”方式考察。
去年底，該市市直42家事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才190人。6月1日起，報考其中31個專業(yè)崗位的38名考生，將到招聘單位進行為期一個月的試工。此次試工崗位均為該市事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)，報考對象均為碩士研究生。
“試工”如何試？資格復審合格的考生直接到招聘崗位工作一個月。考生對每天工作情況進行記錄，指導老師對考生每周工作情況進行評議，試工期滿考生進行總結述職。招聘單位及其主管部門全程跟蹤，對考生的德、能、勤、績、廉以及崗位匹配度進行綜合考評。考評合格者，確定為體檢對象；不合格者，將終止聘用資格。
黃岡市人社局相關負責人介紹，試工可以讓考生在“干”中接受單位挑選、了解崗位職責，更好實現(xiàn)“人崗相適”。